İnsan Kaynakları Politikamız

Arıkan, şirket değerlerine uygun insan kaynakları stratejileri belirleyerek, çalışanlarına değer katarak büyümeyi hedeflemektedir. İnsan Kaynakları politikalarımız şirketimizin uzun vadeli şirket hedefleri doğrultusunda şekillenmektedir. Çalışanlarımız için insan kaynakları süreç ve sistemlerimizi sürekli geliştiriyor ve onlar için yenileniyoruz.

Şirketimizin temel hedefi; tüm çalışanlarımız için mutlu ve huzurlu çalışma ortamları yaratarak, sürdürülebilir büyümeyi hep beraber gerçekleştirmeyi sağlamaktır.

Seçme ve Yerleştirme

Arıkan işe alım sürecinde; bazı mülakatlar, İngilizce testleri, teknik sınavlar, referans kontrolü, vaka analizi vb. işe alım teknikleri ile doğru işe doğru insan yerleştirmeyi hedeflemektedir. Adaylarda öncelik verdiğimiz noktalar; göreve özgü yetkinliklere sahip olma, takım çalışmasına yatkınlık, stratejik düşünebilme ve kişisel gelişime açık olmaktır.

İşe alımlarımızda her aday için fırsat eşitliği sağlanmaktadır.

Eğitim

Çalışanlarımızın gelişimini sağlamak adına her düzeyde ve her aşamada ve eğitime büyük önem vermekteyiz. Çalışanlarımızın kişisel ve teknik yetkinliklerinin artırılması amacı ile yıl içerisinde çok sayıda firma içi ve firma dışı eğitimlerden oluşan eğitim planları hazırlanmaktadır. Amacımız, çalışanlarımızın mesleklerini profesyonelce uygulayabilecekleri bilgi ve becerileri kazanmalarıdır.

Çalışanlarımıza eğitim ve kendini geliştirme olanakları sağlamak, kariyer planları oluşturarak verimliliklerini en üst seviyeye çıkarmak temel hedeflerimizdendir.

Performans Değerlendirme Sistemi

Arıkan, şirket hedefleri ve bireylerin hedefleri doğrultusunda yıllık olarak performans değerlendirmesi yapmaktadır. Şirketimiz; yüksek performans gösteren adayların ödüllendirilmesini sağlayarak, şirket performansının da artırılmasına katkıda bulunmayı amaçlar.

Firmamız çalışanları eşit ve objektif kriterler ile değerlendirilmektedir. Performans değerlendirmelerin çıktıları arasında yeni dönem ücretler, terfiler, gelişim planları, yedekleme ve ödüllendirme süreçleri yer almaktadır.

Ekibimize Katılmak İçin Lütfen KARİYER NET ‘ten CV’nizi Bize ulaştırın.